Cosa succede se non vado al lavoro un giorno?
Domanda di: Nicoletta Giordano | Ultimo aggiornamento: 17 marzo 2023Valutazione: 4.8/5 (26 voti)
Il licenziamento può scattare anche nei casi in cui l'assenza del dipendente non abbia provocato danni all'azienda. La mancata presentazione al lavoro, anche per un solo giorno, comporta infatti una lesione del vincolo di fiducia con il datore di lavoro, oltre che l'esposizione dell'azienda a possibili rischi.
Quanti giorni di assenza ingiustificata per il licenziamento?
Come prima cosa notiamo che per la fattispecie dell'assenza ingiustificata è previsto il licenziamento “con preavviso” se le assenze si protraggono “oltre i 4 giorni consecutivi”.
Come farsi dare 1 giorno di malattia?
Fare una visita dal proprio medico, il quale rilascerà il certificato di malattia e provvederà a trasmetterlo telematicamente all'INPS, che si occuperà di avvisare il datore di lavoro.
Quando è assenza ingiustificata dal lavoro?
Quando si parla di assenza ingiustificata si fa riferimento a un soggetto che non si presenta sul posto di lavoro, senza un valido motivo, quindi senza essere in malattia, in ferie, o senza avere chiesto un permesso.
Quanti giorni posso mancare da lavoro?
Il permesso lavorativo per lutto è un tipo di congedo opzionale che permette ai dipendenti, ai quali è venuto a mancare il coniuge, un convivente o un familiare, di usufruire fino ad un massimo di 3 giorni all'anno di permessi retribuiti.