Qual è l'orario di lavoro obbligatorio per un DSGA?
Domanda di: Dr. Nazzareno Parisi | Ultimo aggiornamento: 23 maggio 2026Valutazione: 4.1/5 (57 voti)
L'orario di lavoro obbligatorio per il Direttore dei Servizi Generali e Amministrativi (DSGA) è di 36 ore settimanali, in quanto inquadrato come personale ATA (Area D). Di norma, l'orario viene svolto su 5 o 6 giorni, con flessibilità organizzativa, un massimo di 9 ore giornaliere e l'obbligo di timbratura.
Qual è l'orario di lavoro obbligatorio per un DSGA in una scuola?
Ai sensi dell'art. 51 del CCNL 2007 l'orario ordinario di lavoro è di 36 ore, suddivise in sei ore continuative, di norma antimeridiane, o anche pomeridiane per le istituzioni educative e per i convitti annessi agli istituti tecnici e professionali. L'orario di lavoro massimo giornaliero è di nove ore.
Quante ore lavora la DSGA?
Certo è, però, che l'orario di lavoro obbligatorio per i DSGA, come per tutto il personale ATA, è di 36 ore settimanali e non può superare le 9 ore giornaliere, con pausa obbligatoria “se l'orario continuativo giornaliero è superiore alle 7 ore e 12 minuti”.
Il DSGA può svolgere straordinari?
Scompare, come detto sopra, il concetto di lavoro straordinario (ex 100 ore), ma il DSGA può comunque svolgere prestazioni aggiuntive oltre le 36 settimanali.
Chi ha diritto alla 35 ora?
Tutto il personale ATA può essere destinatario delle 35 ore. A condizione che svolgano i turni o abbiano forti oscillazioni di orario individuale per coprire le esigenze di una scuola aperta per più di 10 ore per almeno tre giorni la settimana.