Quali sono le due leggi fondamentali in materia di sicurezza sul lavoro?
Domanda di: Tazio Bellini | Ultimo aggiornamento: 23 novembre 2023Valutazione: 4.4/5 (32 voti)
Decreto legislativo 106/09 (correttivo del 81/08) Il Decreto Legislativo 151/2015 (ha introdotto alcune modifiche all'aspetto sanzionatorio)
Quali sono le leggi più importanti sulla sicurezza del lavoro?
La legge 81/08, o Testo Unico sulla sicurezza, regola la tutela della salute e della sicurezza dei lavoratori sui luoghi di lavoro; esso è il risultato di un serie di norme in materia di sicurezza che si sono, di volta in volta, susseguite nel tempo.
Quali sono gli obblighi fondamentali previsti dal Dlgs 81 08?
Obblighi del Datore di Lavoro - Misure generali di tutela (D.Lgs. 81/08, art. 15)
- valutazione dei rischi;
- programmazione della prevenzione;
- eliminazione e/o riduzione dei rischi;
- l'organizzazione del lavoro in base ai principi ergonomici;
- l'utilizzo limitato degli agenti chimici, fisici e biologici;
Quali sono i 3 concetti fondamentali introdotti dal Dlgs 81 08?
Nuove tecnologie, potere di controllo datoriale e privacy del lavoratore.
Cosa dice la legge 81 del 2008?
Il Decreto legislativo 81 del 2008 individua i soggetti responsabili della sicurezza degli ambienti di lavoro e dei lavoratori, descrive le misure gestionali e degli adeguamenti tecnici necessari per ridurre i rischi per i lavoratori, specificando le sanzioni in caso di inadempienza.