Quali strumenti vengono utilizzati per la valutazione del rischio di stress?

Domanda di: Aaron Fiore  |  Ultimo aggiornamento: 19 marzo 2023
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Stress: gli strumenti da usare nella fase di valutazione approfondita
  • Il questionario strumento indicatore.
  • Punti di forza e somministrazione del questionario.
  • L'uso del focus group per il rischio stress.

Quali strumenti vengono utilizzati per la valutazione del rischio dello stress?

Riguardo gli strumenti, quelli indicati da INAIL per la valutazione approfondita, ovvero quella che riguarda la percezione soggettiva dei lavoratori, sono “questionari, focus group, interviste semi-strutturate”, utili a rilevare, rispetto la percezione dei lavoratori, i “fattori di contesto e di contenuto del lavoro” ...

Quali sono gli indicatori utilizzati dal metodo INAIL per la valutazione dello stress lavoro correlato?

Sono ad esempio indicatori di contenuto: ambiente di lavoro e attrezzature • carichi e ritmi di lavoro • orario di lavoro e turni • corrispondenza tra le competenze dei lavoratori e requisiti professionali richiesti.

Qual'è l'oggetto della valutazione del rischio stress lavoro correlato?

L'obiettivo è sostenere il datore di lavoro, fornendogli tutti gli strumenti e le conoscenze necessarie per prevenire e gestire il rischio stress lavoro correlato: un metodo che riadatta e integra il modello di Management standard predisposto dall'Health and safety executive (Hse) e contestualizzato al D. Lgs. 81/08.

Quali sono i principali indicatori di stress nelle persone?

E gli indicatori di stress nelle persone possono essere: - “reazioni emotive (irritabilità, ansia, disturbi del sonno, depressione, ipocondria, alienazione, spossatezza, problemi relazionali con la famiglia);

La valutazione preliminare del rischio stress lavoro-correlato