Cosa vuol dire LUL?
Domanda di: Filomena Messina | Ultimo aggiornamento: 19 marzo 2023Valutazione: 4.1/5 (49 voti)
Il libro unico del lavoro (LUL) è un documento in cui il datore di lavoro deve registrare lo stato effettivo di ogni rapporto di lavoro e che rappresenta quindi lo stato occupazionale dell'impresa. Si tratta quindi di un registro utile sia al lavoratore, sia per gli organi di vigilanza.
Che differenza c'è tra LUL e busta paga?
Dove trovo il numero LUL?
Il libro unico può essere conservato presso la sede legale del datore di lavoro o in alternativa presso il professionista abilitato.
Cos'è il LUL dei dipendenti?
Il Libro Unico del Lavoro svolge una precisa funzione documentale necessaria all'attività aziendale. In particolare il LUL è lo strumento che fotografa ogni singolo rapporto di lavoro in termini di: Dati anagrafici del lavoratore o della lavoratrice. Inquadramento retributivo, sia ordinario che straordinario.
Cosa sono i LUL dei dipendenti?
Dal 2009 i libri obbligatori per l'amministrazione del personale (gli ex libri matricola e libri paga) si riconducono ad un unico documento: il Libro Unico del Lavoro (LUL). Il datore di lavoro è obbligato ad istituire e tenere questo unico libro.