Chi fa part-time può fare straordinario?
Domanda di: Mirko Villa | Ultimo aggiornamento: 19 marzo 2023Valutazione: 4.3/5 (33 voti)
Quante ore di straordinario si possono fare in un mese per un part-time?
La risposta è questa: le ore di straordinario mensili non possono essere più di 8 per settimana, dunque non più di 34 circa per mese solare e non si deve superare la quota di 250 ore annuali. Inoltre, in ogni caso l'orario settimanale non deve superare le 48 ore (compreso lo straordinario) per sette giorni.
Quanto vengono pagati gli straordinari part-time?
Calcolo retribuzione lavoro straordinario nel part-time
15% per lo straordinario fino a 48 ore settimanali; 20% per lo straordinario oltre le 48 ore settimanali; 30% per lo straordinario festivo; 55% per lo straordinario notturno.
Chi può fare lo straordinario?
I motivi per cui un'azienda può chiedere il ricorso al lavoro straordinario possono essere: necessità produttive impreviste; situazioni di forza maggiore che impongono l'uso di ore aggiuntive; eventi particolari, come per esempio un periodo di particolari ferie.
Quante sono le ore massime per un part-time?
Stipendio Part time
Un dipendente può svolgere più prestazioni lavorative in regime di part time e può prestare servizio per un massimo di 48 ore settimanali. Il riposo minimo settimanale è pari ad almeno 24 ore consecutive ogni 7 giorni ed il riposo giornaliero è pari ad 11 ore consecutive ogni 24 ore.