Cosa fare se l'azienda sbaglia il CUD?
Domanda di: Ing. Evita Fiore | Ultimo aggiornamento: 19 marzo 2023Valutazione: 4.3/5 (33 voti)
Se il datore di lavoro, dopo questa lettera non provvede a correggere il CUD e a consegnartelo, dovrai rivolgerti all'Agenzia delle Entrate competente per sporgere denuncia. recati quindi presso l'ufficio e chiedi allo sportello come fare: sarai accompagnato nell'iter di denuncia.
Chi contattare se il CUD è sbagliato?
Per prima cosa, devi contattare il datore di lavoro e richiedergli la correzione immediata. Il datore di lavoro può correggere la Cu errata entro 60 giorni dal termine per l'invio alle Entrate pagando una sanzione ridotta, pari a 33,33 euro.
Cosa succede se sbagliano il CUD?
Certificazione Unica errata: cosa fare
in caso di ritrasmissione per correzione entro sessanta giorni dalla scadenza dei termini: è prevista una sanzione di euro 33,33 (un terzo del minimo); in caso di ritrasmissione per correzione oltre sessanta giorni dalla scadenza dei termini: è prevista una sanzione di euro 100.
Come verificare la correttezza del CUD?
Come correggere Certificazione Unica?
- barrare la casella Sostituzione posta nel frontespizio.
- compilare una nuova certificazione comprensiva delle modifiche dei dati fiscali.
- impostare con il valore “S” il campo 9 della parte fissa del record D della C.U.