Cosa succede se supero i 45 giorni di malattia?

Domanda di: Benedetta Basile  |  Ultimo aggiornamento: 19 marzo 2023
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Il congedo straordinario, della durata di 45 giorni, può essere un pericolo per gli appartenenti alle Forze di Polizia. Questo perché nei confronti di coloro che superano il limite del congedo straordinario e dell'aspettativa per infermità si applica la cessazione dal servizio.

Cosa succede se supero i sei mesi di malattia?

Dunque, decorso il periodo dei 6 mesi, un lavoratore non riceve più l'indennità di malattia né dall'INPS, né dal suo datore di lavoro. Anzi, c'è una possibilità ancora peggiore: il datore di lavoro potrebbe addirittura decidere di licenziare il dipendente.

Cosa succede dopo 3 mesi di malattia?

Cosa succede quando scade il comporto per malattia

Il datore, che non è tenuto ad informare il dipendente dell'approssimarsi della scadenza del lasso di comporto, può intimare il licenziamento nel rispetto del periodo di preavviso imposto dal contratto collettivo applicato.

Quanti giorni di malattia per essere licenziati?

È nella maggior parte dei casi di 180 giorni, ma può variare in base allo specifico CCNL di riferimento in base al settore o alla posizione del lavoratore.

Cosa fare dopo 6 mesi di malattia?

lgs 106 del 3 agosto 2009 ha introdotto correttivi al Testo unico sulla sicurezza (d. lgs. 81/08). Tra questi correttivi, sottolineiamo l'obbligo di sottoporre il lavoratore a visita medica di idoneità specifica dopo un periodo di assenza per malattia di durata superiore a 60 giorni continuativi.