Cosa viene pagato con l'ultima busta paga?

Domanda di: Dr. Marina Rossi  |  Ultimo aggiornamento: 18 marzo 2023
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Al momento della cessazione del rapporto di lavoro, l'azienda ha l'obbligo di corrispondere nell'ultima busta paga delle somme aggiuntive rispetto alla normale retribuzione del mese: sono le competenze di fine rapporto.

A cosa può servire l'ultima busta paga?

Un dipendente ti può presentare una richiesta di copia della sua busta paga. Si può trattare dell'ultimo cedolino ricevuto, ma anche di uno di diversi anni fa. Infatti, per ottenere mutui, affitti, noleggi d'auto, un lavoratore deve poter dimostrare la sua retribuzione negli ultimi mesi, se non anni.

Quando viene pagata l'ultima busta paga dopo le dimissioni?

In ogni caso, è prassi aziendale corrispondere il TFR entro il giorno 15 del mese successivo a quello di cessazione del rapporto.

Quando viene pagato il trattamento di fine rapporto?

Il TFR dei dipendenti privati deve essere pagato entro 60 giorni dalla fine del rapporto di lavoro. Tuttavia, in alcuni casi può essere pagato in un momento successivo, ma entro un anno dalla fine del rapporto di lavoro.

Quanto tempo ha il datore di lavoro per pagare l'ultima busta paga?

Rispondiamo dicendo che in base al contratto di lavoro collettivo a cui fa riferimento quello del dipendente, il Datore di Lavoro ha tempo fino al decimo giorno (o quinto in molti casi) del mese successivo alla retribuzione per pagare lo Stipendio.

Il datore di lavoro è obbligato a consegnare la busta paga?