La messa a disposizione (MAD) per il personale ATA può essere inviata in tutte le scuole italiane, pubbliche e paritarie, di ogni ordine e grado. Le chiamate sono più frequenti al Nord Italia (Lombardia, Emilia-Romagna, Veneto) e nelle grandi città come Roma, Milano, Torino, Napoli e Verona, a causa della carenza di personale.
La MAD ATA è rivolta a tutti coloro che desiderano lavorare nelle scuole pubbliche italiane in ruoli non docenti. Questi ruoli possono includere segretari, bidelli, assistenti tecnici e altro personale di supporto.
Il periodo che segue l'estate: tra la metà di agosto e ottobre, quando le convocazioni per le assunzioni scuola sono alle stelle; il periodo che segue le vacanze natalizie (le prime due settimane di gennaio); il periodo che segue le vacanze pasquali; giugno, per i recuperi estivi.
Dove conviene fare la messa a disposizione per il personale ATA?
La messa a disposizione può essere presentata presso tutte le scuole di una provincia, a disposizione di chi vuole diventare insegnante o personale amministrativo, tecnico e ausiliario (ATA), consentendo di accedere a ruoli di supplenza.
Come funziona il servizio: Dopo la tua registrazione, il nostro team si occupa dell'invio della tua candidatura alle scuole selezionate entro 24 ore. La tua MAD viene anche caricata gratuitamente su "Elenco Nazionale Supplenti" e sulle piattaforme delle scuole.