Quali licenziamenti non danno diritto alla Naspi?
Domanda di: Dr. Kristel Costantini | Ultimo aggiornamento: 19 marzo 2023Valutazione: 4.2/5 (58 voti)
Ne consegue che la Naspi non spetta né in caso di dimissioni volontarie (spetta invece nei casi di dimissioni per giusta causa) né in caso di risoluzione consensuale del rapporto di lavoro.
Quali licenziamenti danno diritto alla NASpI?
Poiché il licenziamento per giusta causa costituisce una fattispecie di perdita involontaria del lavoro, il lavoratore acquisisce comunque il diritto di accesso all'indennità Naspi ossia il trattamento di disoccupazione erogato dall'INPS, purché in possesso dell'ulteriore requisito richiesto.
Come farsi licenziare per non perdere la disoccupazione?
Abbiamo detto che per licenziarsi senza perdere il diritto alla disoccupazione è sufficiente indicare all'INPS le dimissioni per giusta causa come motivazione.
Quando non si può fare la disoccupazione?
La NASpI di marzo 2023 verrà accreditata entro il giorno 16 come ogni mese, sul conto corrente bancario o postale indicato in fase di presentazione della domanda. La NASpI può essere accreditata anche su libretto postale o attraverso bonifico domiciliato presso gli uffici di Poste Italiane.
Quali sono i licenziamenti per giustificato motivo soggettivo?
Il datore di lavoro può licenziare un dipendente per giustificato motivo soggettivo quando alla base del proprio recesso adduca un notevole inadempimento, da parte del lavoratore, degli obblighi contrattuali discendenti dal rapporto di lavoro.