Quando è obbligatorio effettuare formazione?

Domanda di: Ing. Harry Rinaldi  |  Ultimo aggiornamento: 18 marzo 2023
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La formazione dei lavoratori in materia di salute e sicurezza è sempre obbligatoria in ogni azienda di qualsiasi settore, in cui sia presente un lavoratore. Essa costituisce una delle principali misure di sicurezza per la prevenzione degli infortuni sul lavoro.

Quando la formazione è obbligatoria?

A partire dall'anno scolastico 2023/2024, sarà introdotta nell'orario di lavoro una formazione obbligatoria per docenti incentrata su competenze digitali e sull'utilizzo critico e responsabile degli strumenti digitali. Di fatto la formazione in servizio dei docenti di ruolo è obbligatoria, permanente e strutturale.

In quale occasione la formazione per la sicurezza è obbligatoria?

Tale obbligo riguarda le aziende di qualsiasi settore, ogni volta in cui venga assunto un nuovo lavoratore oppure in caso di: cambio delle sue mansioni; introduzione di nuovi macchinari, attrezzature di lavoro, tecnologie, sostanze e preparati pericolosi.

Quali sono i corsi di formazione obbligatoria?

I principali corsi sulla sicurezza sul lavoro obbligatori sono:
  • corso addetti antincendio.
  • corso primo soccorso.
  • corso RSPP (Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione)
  • corso RLS (Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza)

Quando va fatta la formazione dei lavoratori?

Il datore di lavoro deve formare i propri lavoratori entro massimo 60 giorni dopo l'assunzione. La normativa stabilisce che i percorsi formativi debbano essere effettuati prima dell'effettivo inserimento del nuovo dipendente.

Sicurezza sul lavoro: formazione obbligatoria generale e specifica