Cosa evidenzia il D Lgs 81 08 tra i requisiti dei luoghi di lavoro?

Domanda di: Ing. Cassiopea Marini  |  Ultimo aggiornamento: 19 marzo 2023
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Gli edifici che ospitano i luoghi di lavoro o qualunque altra opera e struttura presente nel luogo di lavoro devono essere stabili e possedere una solidità che corrisponda al loro tipo d'impiego ed alle caratteristiche ambientali.

Quale parte del decreto 81 08 tratta nello specifico i requisiti dei luoghi di lavoro?

Requisiti di sicurezza

81/2008 - Requisiti di salute e di sicurezza – definisce in via generale i requisiti fondamentali degli ambienti di lavoro, in particolare rinviando all'allegato IV che in gran parte riproduce prescrizioni dei previgenti D.p.r. n. 303/56 e D.p.r. n. 547/1955: “1.

Cosa si intende per luoghi di lavoro per il d lgs 81 2008?

Lgs. 81/08 si tratta di tutti quei luoghi destinati a ospitare posti di lavoro, ubicati all'interno dell'azienda o dell'unità produttiva, nonché ogni altro luogo di pertinenza dell'azienda o dell'unità produttiva accessibile al lavoratore nell'ambito del proprio lavoro.

Quali aspetti dei luoghi di lavoro vengono trattati dal Titolo II del d lgs 80 08?

1. È vietato destinare al lavoro locali chiusi sotterranei o semisotterranei. 2. In deroga alle disposizioni di cui al comma 1, possono essere destinati al lavoro locali chiusi sotterranei o semisotterranei, quando ricorrano particolari esigenze tecniche.

Qual è lo scopo del decreto legislativo 81 08?

81/2008 è un provvedimento normativo che è stato emanato al fine di riordinare e di coordinare, all'interno di un unico testo, tutte le norme in materia di salute e di sicurezza dei lavoratori nel luogo di lavoro.