Quanto guadagna un capo filiale Lidl?
Domanda di: Marzio Longo | Ultimo aggiornamento: 6 dicembre 2023Valutazione: 4.8/5 (35 voti)
Un conseguente pacchetto retributivo di sicuro interesse con RAL commisurata all'esperienza maturata, a partire da 35.000€, e possibilità di avanzamento economico negli anni seguenti.
Quanto guadagna un capo filiale della Lidl?
La retribuzione mensile media in Lidl varia indicativamente da €812 per un lavoro da Addetto/a alla vendita a €1.850 per una posizione da Capo settore. Le informazioni sugli stipendi provengono da 164 dati raccolti direttamente da dipendenti, utenti, e annunci di lavoro presenti su Indeed negli ultimi 36 mesi.
Quanto guadagna un responsabile in Lidl?
Lo stipendio medio per la professione di Store Manager è 34.768 € all'anno nella località selezionata (Italia), ovvero del 14% inferiore rispetto allo stipendio di 40.514 € all'anno offerto da Lidl per questo lavoro.
Quanto guadagna un quadro Lidl?
Auto di prestigio (BMW, modello Serie 3 o simili) per uso lavorativo e privato, con relativi costi di gestione a carico dell'azienda. Contratto a tempo indeterminato e inserimento a livello quadro con RAL a partire da 45.000€ (commisurata all'esperienza).
Quanto prende un dipendente del Lidl?
Una retribuzione mensile lorda pari a circa 1.050,00€ (per un contratto di lavoro part-time 30 ore – Sesto Livello). Un contratto di lavoro che prevede che le ore lavorate siano conteggiate e retribuite al minuto.